Вечер добрый.
Коммерческие организации (типа "крупняка") не очень жалует с трудоустройством к себе бывших налоговиков. К тому же после увольнения в течение двух лет ваш потенциальный коммерческий работодатель будет обязан уведомлять инспекцию, где вы работали о том, принял вас на работу к себе. Таким желанием привлекать к себе и без того пристальное внимание налоговиков горят не многие коммерческие организации частного сектора.
Подумайте многократно, прежде чем связать свою профессиональную жизнь со службой в налоговых органах. Если вдруг захотите перейти в частный сектор экономики, то не так-то просто будет это сделать без связей и знакомства.
Что касается практического опыта.. А что у бухгалтеров работающих по несколько лет на каком-либо участке богатый багаж профессиональных знаний, особенно в сфере налогообложения? А что главные бухгалтера российских частных компаний хорошо разбираются в налогах? Профессиональный опыт, его можно наработать как в налоговой службе, так и работая в частном секторе. Здесь уже от человека зависит: от его упорства, самомотивации, самоорганизации, целей, самообразования, заинтересованности в своем профессиональном развитии.
Работа в коммерции после службы в налоговой
Re: Работа в коммерции после службы в налоговой
Доброй ночи..
А мы к себе в контору взяли нескольких бывших камералов (ОКП) и выездников (ОВП) и абсолютно не жалеем об этом выборе специалистов. Никто лучше не знает всех "подводных камней" и тонкостей функционирования отделов налоговой инспекции, взаимодействия отделов, взаимодействия инспекции с правоохранительными органами, кроме как бывших налоговиков. И люди среди них есть очень хорошие, не мало хороших достойных своего Отечества людей.
Рекомендую обращать внимание на следующие качества потенциального работника вашей коммерческой конторы:
- чтобы человек был хороший;
- чтобы был нормальный специалист.
Лучше подучить работника, дать ему профессиональный рост в своей конторе, но только бы был человек добропорядочный, да специалист нормальный.
Все массовые разговоры среди директоров и главбухов, дескать мы бывших налоговиков не берем на работу к себе потому что...
Это все в основном набор общественным штампов и стереотипов. Дело не в сфере деятельности / организации, дело то в самом человеке.
А мы к себе в контору взяли нескольких бывших камералов (ОКП) и выездников (ОВП) и абсолютно не жалеем об этом выборе специалистов. Никто лучше не знает всех "подводных камней" и тонкостей функционирования отделов налоговой инспекции, взаимодействия отделов, взаимодействия инспекции с правоохранительными органами, кроме как бывших налоговиков. И люди среди них есть очень хорошие, не мало хороших достойных своего Отечества людей.
Рекомендую обращать внимание на следующие качества потенциального работника вашей коммерческой конторы:
- чтобы человек был хороший;
- чтобы был нормальный специалист.
Лучше подучить работника, дать ему профессиональный рост в своей конторе, но только бы был человек добропорядочный, да специалист нормальный.
Все массовые разговоры среди директоров и главбухов, дескать мы бывших налоговиков не берем на работу к себе потому что...
Это все в основном набор общественным штампов и стереотипов. Дело не в сфере деятельности / организации, дело то в самом человеке.
Re: Работа в коммерции после службы в налоговой
Привет друзья, подруги!
Подтверждаю написанное Петровичем. У меня несколько знакомых подруг пытались устроиться на работу в частный сектор после наложки, так быстро это сделать без знакомств не удовалось почти ни у кого. Откровения некоторых гендиров, главбухов свидетельствуют об опасениях частного бизнеса перед бывшими налоговиками. Мало ли - кинуть на бабки, обманут в чем, а у людей все же связи в налоговой, мвд, прокуратуре. Берут охотно в бизнес, те, кто не боится, кто не обманывает своих работников.